随着房地产行业进入深度调整期，房企高管薪酬呈现整体回落。近期年报数据显示，此前常见于头部房企的千万年薪已近绝迹，稳定维持百万年薪的房企数量也明显减少。薪酬结构的收缩被视为行业风险重估与经营逻辑转变的直观体现。
