陪领导吃饭，才知道现在招聘这么卷！基本条件得会喝酒还得会开车。

上午，领导约了其他单位的同事过来业务交流。名义上是“交流”，说白了就是我们向人家学习。

没办法，人家那块工作干得是真细，每年经手采购好几个亿的流水，流程规范、效率还高，不服不行。

业务聊完，中午在单位食堂简单吃了个便饭。席间闲聊，我才知道那两位业务——一男一女，都是00后。

更让我意外的是，两人酒量都不错，喝瓶白酒轻轻松松。我当时的表情大概就是[捂脸][捂脸]。

对面单位的领导开玩笑说，他招人基本条件之一就是“能喝酒、会开车”。

虽然现在规矩严了，酒不让喝，但这能力得有。至于开车，更不用多解释——出去出差、办事，随时能顶上，是个备选技能。

说实话，看着他们年纪轻轻，业务过硬又爱钻研，关键是那个眼力劲儿和待人接物的分寸感，特别上道。

不是那种刻意讨好、让人反感的应付，而是感觉他们本来家庭条件就不差，聊起很多东西都特别有见识，一点都不露怯。

后来我领导跟我说了一句让我至今都在琢磨的话：“别以为他们工资多高，也就4、5000的样子吧。”

我当时第一反应——极度怀疑领导在骗我。

但领导补了一句：“人家不缺钱，就是有份工作能上社保就行。”[我想静静][我想静静]

尤其是那个男生，搞技术的，据说一个人撑起了采购模块的信息化建设。

你说，这年头，这样的年轻人，一个月4、5000？我是真有点不信。
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