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标签: 劳动法

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7月1日起全国执行!超龄打工者终于有“护身符”了,这5条权益一定要知道202

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大喜讯!7月1日起,超龄打工人终于被国家看见了。如果你家里有退休后还在外头打零

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大喜讯!7月1日起,超龄打工人终于被国家看见、被法律兜底了!如果你家里,有

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大喜讯!7月1日起,超龄打工人终于被国家看见了!5月25日,人社部等5部门联合

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深圳一家公司,让336个员工,连着三个月玩命加班。被举报了,调查员上门,先发了

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工资条上凭空多了一笔扣款。100块钱,4件绿茶。直接从你5月份工资里划走,招

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遍地都是让员工上两班倒十二小时的工厂。遍地都是让员工超时加班的工厂。《劳动法》

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强制336人每月加班44小时,这家公司被罚款10万,大快人心!真解气!强制

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上班一整月只能休息两天是否违法?上班一整月只能休息两天是否违法,还真不能一概而

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午休时间算不算上班?律师一句话戳破真相:能随便出门才叫休息,随时待命就是在上

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同事月薪8000,为了偿还200万房贷,多次申请涨薪被拒,跳槽下家给涨薪50%,

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月薪10万被欠薪,公司竟用茶叶抵60万?法院判了:公司支付工资共60万。我

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都进入五月中旬了。找了很久的工作了,实在是找不到不卷的工作,也实在是找不到一个遵

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为什么这么多工厂执行不了劳动法?依据《劳动法》规定,法定标准工

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某工厂,一个00后新员工,感冒了,组长不让请假,他没有忍,直接拨打了120,救护

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挽回生育率五大当务之急:1.立法严禁彩礼,规定一切彩礼违法。2.严格落实劳动法

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不知道是谁发的这个东西,我工作的单位,以下四点全都符合:劳动时间超过8小时,

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什么入职背调不背调的,无非就是想查人家之前有没有劳动维权的经历。有就不要别人了,

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如果公司给你开个条件:每个月工资少拿1000块,换每个月多5天的带薪假期,你会点

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别欺负年轻人不懂法了,00后已经把劳动法背得比你熟今天在HR群里看到一张截图

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工作是有的,而且还基本符合劳动法,比如加班给加班费,节日放假(不承担3倍工资),

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一、核心差别:压工资时长不同-15号发上月工资:压约15天。例:3月工资

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