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我是人事老油条的文章

#个人劳动仲裁流程怎么走?#①收集证据。收集证据的时间，一定是在平时就要开始了。

#被公司辞退要如何申请劳动仲裁?#①收集证据。②自己会写，就自己写，不会写，找人

#曲靖市中级人民法院余瑾被查#没有听说，不认识这个人。贪污腐化，被抓，实属正常！

#无故被公司解除劳动合同怎么办?#申请劳动仲裁，然后主张2N赔偿金。

#劳动合同未到期被解雇怎么维权?#按照违法解除劳动合同进行维权，可以主张2N赔偿

#保安公司辞退员工扣服装费合法吗#不合法。属于违法行为。违反劳动合同法的规定。

#公司如何辞退员工才算合法?#按照劳动合同法的规定办理，就是合法的。

#关于公司可以随意延长试用期吗?#不可以延长。因为试用期只可以约定一次。延长就是

#年轻人去当保安很丢人吗?#可以的。没有什么丢人的。只要工资收入到位，没有什么不

申请人于2010年 4 月入职某销售有限公司，并签定属于被申请人规定的非销售管理

#员工旷工,企业能辞退吗?#可以辞退的，没有合理合法的正当理由，旷工的话，可以依

#职员旷工单位能解除劳动合同吗?#可以的。向员工直接发出旷工通知书即可，然后予以

#劳动者给公司造成损失怎么处理?#根据有关规定，每个月在工资里扣除20%工资即可

#如何确定劳动者加班费计算基数?#很多地区规定按照劳动合同约定基数来确定加班费基

关于癌症病人的医疗期可以不按照医疗期规定，不管工作年限，医疗期不少于24个月么？

关于癌症病人的医疗期可以不按照医疗期规定，不管工作年限，医疗期不少于24个月么？

大家知道为何8小时的工作制度，到了企业就变成12小时了吗？这些就是企业的违法成本

#工人工资为什么不与国际接轨?#没有办法接轨。主要原因还是人多（你不干，有人干）

#试用期内发生工伤怎么赔?#按照《工伤保险条例》及各个地方的规定进行赔偿。比如，

#单位害怕劳动仲裁吗？为什么？#公司不害怕劳动仲裁。

#劳动者可以单方面解除劳动合同吗?#可以的。试用期，转正后都可以离开。如果公司有

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