万益资讯网
我是人事老油条的文章
#如何让企业管理更加规范和公正?#企业管理必须从技术角度去管理,一切都是标准化,
2024-06-08 23:07
#实习学生的合法权益要如何保障?#作为一个HR曾经的从业者,从现实角度讲,实习生
2024-06-08 23:07
#公司要求加班没有加班费违法吗#属于违法行为。 建议劳动仲裁机构主动出击督察!
2024-06-08 23:07
最近新闻媒体报道实习生承担法律责任的问题。今天就和大家说说实习生的话题。下面的聊
2024-06-07 21:07
下述聊天记录发生的时间是2024年6月4日,通过这个聊天记录,我们可以发现这家公
2024-06-05 22:07
退休是很多HR遇不到的。但是很多HR又会遇到这种情况,因为企业里面肯定都会有年纪
2024-06-04 23:06
各位老铁,如果你生病的时候,是不是得请病假?其实病假这一块,是企业侵害劳动者权益
2024-06-04 23:06
婚假是一个不得不了解的内容,相信很多职场伙伴都要了解婚假这个内容。我们国家自从取
2024-06-03 18:06
HR在给员工办理离职手续过程中,有什么宏观的流程或框架呢? 今天就给大家分享一个
2024-06-03 18:06
很多HR在员工的劳动合同到期后,不知道如何处理员工的合同问题。因为很多企业的部门
2024-06-03 18:06
在实际工作当中,你可能会遇到公司HR会给你工资计算错误的情况。大概率情况下,HR
2024-05-31 19:06
每天上12小时 每月上28天 连社保都不给员工买的,部门用的笔和纸都要自己买的公
2024-05-31 10:06
国内某地区HR群搞的“黑名单”体系,最新的时间截止到5月28日。某些HR为了不让
2024-05-30 09:05
不同公司的HR辞退员工的套路是不同的,很多HR在沟通的时候,会考虑员工的感受与处
2024-05-30 09:05
辞退员工的套路千千万,但是不管套路如何,无非就是劝说你尽快离职。那么HR在沟通离
2024-05-29 22:06
最近一阵子,网络上流行的某公司在整顿考勤的新闻。其实,考勤这项管理工作,对于企业
2024-05-28 18:05
北京某科技公司未提交证据证明《员工手册》的出台程序符合劳动合同法第四条的规定,故
2024-05-28 16:10
《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》第五十条规定,用人单
2024-05-28 16:05
根据相关司法解释规定,劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作,原用
2024-05-26 21:15
很多时候,企业辞退一个员工的时候,会找出各种理由。有的理由是客观的,是存在的,有
2024-05-26 20:15
第一页
下一页
我是人事老油条
感谢大家的关注
热门分类
推荐
热榜
军事
NBA
体育
社会
明星八卦
娱乐
财经
科技
汽车
历史
国际
游戏
动漫
公益
搞笑
商业
互联网
数码
国际足球
房产
家居
时尚
科学探索
职场
育儿
股票
教育
影视
情感
热点
中国军情
武器
中国南海
中国足球
亚洲杯
科比
综合体育
CBA
投资
大咖秀
外汇
创业
风口
SUV
豪车
概念车
优惠
新能源
美国
欧洲
朝日韩
俄罗斯
孕期
街拍
婚姻
正能量