老孙是我最忌恨的人！，没有之一。那年，我工资待遇全单位最高，岗位工作也得心应手，

老孙是我最忌恨的人！，没有之一。那年，我工资待遇全单位最高，岗位工作也得心应手，可是，作为经理的老孙非要给我调换岗位，换岗位的第一个月就忙着给我调工资，工资一下子降了 6 级，每月少拿 800 多，老孙还口口声声说，上级有规定，易岗易薪，还说帮我找了领导，做了很多工作，也没保住原待遇。 我攥着工资条在走廊里站了半天，水泥地面的凉气顺着鞋底往上冒。新岗位在办公楼最角落的隔间，窗户正对着隔壁工厂的围墙，连阳光都照不进来。之前我管着技术组，办公桌上摆着自己买的保温杯和计算器，现在桌上只有半盒没拆封的 A4 纸，笔筒里插着三支漏墨的圆珠笔。 第一天上班，老孙就让我整理三年的旧报表，说要存档。那些纸页发黄发脆，手指一碰就掉渣，我蹲在档案柜前翻了整整一天，腰都直不起来。下班时老孙路过我隔间，扫了眼桌上堆着的纸堆，说这些得按年份装订好，下周检查。我想问有没有装订机，他已经背着手走了，西装后摆扫过门框上挂着的 "资料室" 木牌，发出轻微的碰撞声。 我找隔壁组的老张借装订机，他往老孙办公室的方向瞥了眼，压低声音说："你之前那个岗位，现在让老孙的侄子顶了。" 我手里的订书钉盒 "啪" 地掉在桌上，里面的钉子撒了一地。老张赶紧蹲下来帮我捡，指尖划过地面的污渍说："上个月他侄子刚毕业，老孙天天带着他去技术组转，当时我就觉得不对劲。" 第二天我故意迟到，老孙在晨会结束后叫住我，从抽屉里拿出一张考核表，上面 "工作态度" 那一栏画了个叉。他把钢笔往桌上一顿，墨水滴在考核表的签名栏里："现在岗位虽然换了，但考核标准没降，再这样月底绩效扣一半。" 我盯着那滴扩散的墨水，想说之前技术组的考核我从来都是满分，话到嘴边又咽了回去，转身时看见他桌上摆着个新的紫砂杯，杯身上刻着的字和我之前那个一模一样，那是技术组去年评优发的奖品。 我开始偷偷留着每次的工作记录，加班整理报表时就用手机拍下来，存到加密的文件夹里。有天晚上加班到十点，走廊的灯突然灭了，我摸出手机照路，刚走到楼梯口就听见老孙的声音："人事那边都打点好了，他要是敢闹，就说他不能胜任新岗位。" 接着是人事经理的笑声："放心，易岗易薪的规定我早就备好文件了，他翻不出浪花。" 我攥着手机的手沁出冷汗，台阶上的青苔滑得差点让我摔倒。第二天我直接去了工会，把手机里的照片和录音都导了出来。工会的李姐翻着我打印的考勤记录，指着其中一页说："你技术岗的劳动合同还在有效期内，他单方面调岗降薪本来就不合法。" 她从文件柜里拿出一本《劳动合同法》，翻到某一页折起来，"你看这里，调岗必须双方协商一致，他拿上级规定当幌子，根本站不住脚。" 仲裁那天老孙穿着笔挺的西装，手里攥着一叠所谓的 "考核不合格" 证明。可当仲裁员拿出我保存的工作记录和录音时，他手里的文件散落一地。最后仲裁结果出来，公司要补发我三个月的工资差额，还要把我调回原岗位。我去老孙办公室搬东西时，他正收拾桌上的紫砂杯，看见我进来，手一顿，杯子差点掉在地上。我没看他，抱起之前的保温杯和计算器往外走，经过他侄子身边时，那小子正对着电脑屏幕上的技术图纸皱眉，手指在键盘上乱敲，根本不知道怎么操作。 后来我听说老孙因为这事被降了级，不再管技术组的事。有次在食堂碰见他，他端着餐盘往角落走，之前围在他身边的几个人都散了。我打了份红烧肉，坐在他斜对面，看着他把餐盘里的青菜挑得干干净净。他突然抬头看我，想说什么，最后只是夹起一块豆腐放进嘴里，慢慢嚼着，没再说话。可我每次看见桌上那个失而复得的紫砂杯，就想起当初攥着工资条在走廊里的滋味，那股凉气，好像至今还没从骨头缝里散出去。