人命如草芥，合肥25岁老师在学校去世两天才被发现，遗体僵硬，散发异味，更绝的是学

人命如草芥，合肥25岁老师在学校去世两天才被发现，遗体僵硬，散发异味，更绝的是学校不想承担责任，从“不知其生病”到“不知其返校”属于个人病亡，建议家长起诉解决。 2026年1.6日该学校要求老师返校有迎捡任务，她中断病假提前返校（已经生病好些天）。1.8日晚呼吸心跳骤停死亡，1月10晚被学生发现。整整48小时，学校无人查寝核查。 《劳动法》明确规定医疗期是劳动者的合法休息权，用人单位无权强制病假员工提前返岗，涉事学校因迎检任务要求患病教师中断休养返校，本身已触碰法律底线。 该教师1月7日曾获同事送餐、学生帮忙打扫卫生，这些校内接触记录足以证明其返校事实，校方“不知其返校”的说法与事实相悖，暴露了教职工管理和安全巡查制度的全面缺失。 中国教育科学研究院2024年报告显示，78%的青年教师每周工作超60小时，过度劳累与缺乏关怀让年轻教师群体面临健康风险，此类悲剧并非个例。 劳动者的生命安全不该被管理疏忽漠视，教育机构更应坚守人文底线。强制返岗的不合理要求、48小时的监管空白、事发后的推诿态度，每一环都折射出责任缺失。真正的管理不仅要守法律红线，更要怀人文温度，唯有把人的安全与尊严放在首位，才能避免类似悲剧重演。