过度检查、过度审计、抓小放大，一年几十波人来检查上百次，抓着鸡毛蒜皮的小错、小漏洞，对底层工作人员上纲上线追责，是引发拍照、造假、工作留痕等形式主义的主要原因。主要精力都放在了应付检查上面，正经活放在了次要方面，再好的企业也有撑不住的时候。原因不纠正，问题就不会得到解决。
过度检查、过度审计、抓小放大，一年几十波人来检查上百次，抓着鸡毛蒜皮的小错、小漏洞，对底层工作人员上纲上线追责，是引发拍照、造假、工作留痕等形式主义的主要原因。主要精力都放在了应付检查上面，正经活放在了次要方面，再好的企业也有撑不住的时候。原因不纠正，问题就不会得到解决。
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